lunes, 29 de abril de 2024

Aconsejando al alumnado egresado para su inserción laboral

Son esporádicas pero recurrentes las solicitudes que recibo de alumnado que ya ha pasado por nuestra asignatura pidiendo consejo para facilitar su inserción laboral. Durante estos días de confinamiento una ex-alumna que lleva dos años de formación y de experiencia laboral ha solicitado mi consejo para conseguir trabajo a la mayor brevedad posible así como para mejorar su CV. Comparto con todo el grupo la respuesta que le he dado por si fuera de utilidad para algún alumno/a:


Hola Maribel, encantado de ayudarte. Me alegro que estés activa para conseguir una salida profesional al esfuerzo formativo que llevas haciendo estos últimos años, del que parte has hecho con nosotros en la UPV/EHU. La formación que estás consiguiendo además de las prácticas y experiencia laboral van mejorando tu empleabilidad. Estoy convencido de que lo vas a conseguir. Ánimo. 

En este sentido y tal como repetía y repito insistentemente en mis clases, las mejores oportunidades laborales están saliendo del entorno de aplicación de las nuevas tecnologías, por lo que todo lo que insistas en esta área de conocimiento en tu formación sería adecuado. Si ya tienes conocimientos de gestión de redes sociales sería interesante que profundizaras en los mismos para ofrecer una capacitación lo más cercana a las necesidades profesionales de las empresas. Sigue estudiando.

Ante la descripción de tu contexto que me haces en el email, te propongo una estrategia de acercamiento a tu perfil profesional deseado y basada en lo siguiente:
1. Define la empresa o empresas y el perfil de trabajo que te gustaría realizar
2. Mejorar tus competencias en ese perfil
3. Utiliza Linkedin de forma profesional, para elaborar bien tu perfil y para reconocer las personas relevantes para tu objetivo en esas empresas y poder ponerte en contacto con ellas.
4. Haz una oferta concreta y lo más generosa posible para “trabajar en esas empresas”. Si fuera posible para ti plantea tu disposición para realizar prácticas, estaría bien para que tú aprendas y ellos puedan conocerte sin gran compromiso. Insiste en las soluciones que puedes aportar de inicio. Ten en cuenta que te estás dirigiendo a empresas en las que te gustaría trabajar.
5. Prepara un dossier online donde puedan ver lo que has hecho y aparezcan referencias de los proyectos en los que has participado para que puedan utilizar las mismas.
6. Prepara una estrategia de acercamiento a través de linkedin, como te he comentado. Seguimiento de los contactos, búsqueda de oportunidades de contacto., diseño del primer contacto y posteriores, etc.
7. Si las empresas que deseas están en Dircom valora asociarte para participar, tal como me comentas en tu correo, y conocer de forma directa a profesionales en los diversos eventos que se organicen, no solo a nivel local si puedes. Como os decía en la uni, es muy importante que aprovechéis cualquier ocasión que os ofrezca la universidad para conocer profesionales.

Como también me pides opinión sobre tu CV te comento lo siguiente:
1. Tienes dos perfiles que pueden ser más estimados: asistente en marketing digital, asistente en organización de eventos. Si quieres difundir un solo CV céntrate en el primer perfil al presentarte. Prepara otro con el segundo perfil para contextos donde sea más adecuado.
2. En la presentación no hables de ti y de lo que quieres. Habla de lo que puedes dar a las empresas que te podrían contratar. Lo que digas tiene que ser congruente con el contenido del CV.
3. El postgrado queda un poco descolgado. Desconozco el objetivo y contenido, pero podrías hablar en la presentación de tu capacidad para asumir responsabilidades y habilidades para la gestión de proyectos.
4. En relación a esto no olvides comentar tu conocimiento en metodologías de trabajo (lo que tengas de tus experiencias y sea defendible en una entrevista). A los empleadores les preocupa mucho si las personas con poca experiencia saben trabajar bien. Ten en cuenta el grave error metodológico de la universidad donde muchos estudiantes no tienen metodología adecuada de estudio, a pesar de llevar años estudiando. Los empleadores de nuestro sector lo saben. Aunque tú ya tienes un tiempo de dos años de experiencia laboral. Si has aprendido método, comenta algo.
5. Trabaja mucho tu perfil en linkedin, ya te lo he comentado antes, y da visibilidad al link en el CV (pon el link) para que vayan a la red para profundizar en conocerte. Tu objetivo con el CV es despertar curiosidad y que te quieran conocer más. El siguiente paso sería que vean tu perfil en linkedin y/o tu página web/blog.

Espero que te ayuden en algo estos consejos.  Confío en que lo conseguirás, así que no te desanimes y sigue persiguiendo con esfuerzo tu objetivo profesional.

Mucha suerte, Maribel, en la consecución de un buen trabajo con el perfil profesional que deseas. Espero que me lo comentes si lo consigues.

Saludos.

Joseba

Respuesta de la alumna el mismo día:

¡¡¡¡ Muchas gracias Joseba!!!!    ¡¡¡¡Seguiré tus consejos!!!!

jueves, 25 de abril de 2024

Beca para universitarios en la Miami Ad School


 Carta recibida desde la Miami Ad School


Hola Joseba! 


Este año volvemos a lanzar nuestra Beca para universitarios. 


Habrá un brief en el que los estudiantes de universidad podrán participar y ganar 6 meses gratis para estudiar en la Miami ad school.


Una forma de ayudar al talento joven a especializarse en creatividad con nosotros.

 

Como novedad, este año haremos un encuentro presencial  con algunos participantes, para hacer un debrief del concurso junto con una clase de creatividad. Este evento será el día 17 de mayo en la escuela (C/Santa Cruz de Marcenado, 4) 


Este evento tiene plazas limitadas, por eso antes de abrirlo a todo el mundo, queremos pedirte que nomines a un par de alumnos que creas que puedan estar interesados, que puedan asistir y que tienen posibilidades de ganar la beca para darles prioridad de asistencia.


Muchas gracias y esperamos que sea una buena oportunidad para los alumnos. 



SPRINT REVIEW HITO 4 - AGENCIA PS21

ESTE VIDEO NO TIENE NINGUNA RELACIÓNCON LA AGENCIA DE COMUNICACIÓN QUE SE CITA.

Este video está producido por un grupo de estudiantes de publicidad en un ejercicio práctico de asignatura para la planificación de una campaña con metodología Role Playing.

La agencia de comunicación escogida por el grupo de estudiantes no tiene ninguna relación con el trabajo práctico, ni con el proyecto presentado. La agencia ha sido escogida por el grupo de estudiantes ya que se ha considerado adecuada para el proyecto a realizar en la práctica docente de la asignatura.




miércoles, 24 de abril de 2024

Movebranding: Sprint Review Hito 4

ESTE VIDEO NO TIENE NINGUNA RELACIÓN CON LA AGENCIA DE COMUNICACIÓN QUE SE CITA. 

Este video está producido por un grupo de estudiantes de publicidad en un ejercicio práctico de asignatura para la planificación de una campaña con metodología Role Playing. La agencia de comunicación escogida por el grupo de estudiantes no tiene ninguna relación con el trabajo práctico, ni con el proyecto presentado. 



Sprint Review - Hito 4 - Putos Modernos

ESTE VIDEO NO TIENE NINGUNA RELACIÓN CON LA AGENCIA DE COMUNICACIÓN QUE SE CITA. Este video está producido por un grupo de estudiantes de publicidad en un ejercicio práctico de asignatura para la planificación de una campaña con metodología Role Playing. La agencia de comunicación escogida por el grupo de estudiantes no tiene ninguna relación con el trabajo práctico, ni con el proyecto presentado. La agencia ha sido escogida por el grupo de estudiantes ya que se ha considerado adecuada para el proyecto a realizar en la práctica docente de la asignatura.



martes, 23 de abril de 2024

Sprint Review - HITO 4 - Sirope

 ESTE VIDEO NO TIENE NINGUNA RELACIÓN CON LA AGENCIA DE COMUNICACIÓN QUE SE CITA. Este video está producido por un grupo de estudiantes de publicidad en un ejercicio práctico de asignatura para la planificación de una campaña con metodología Role Playing. La agencia de comunicación escogida por el grupo de estudiantes no tiene ninguna relación con el trabajo práctico, ni con el proyecto presentado. 



Clase práctica de la semana del 29 de abril de 2024

 


Tercera edición de la iniciativa Work in progress de Worköholics

 Worköholics ha puesto en marcha la tercera edición de la iniciativa Work in progress, de nuevo con el apoyo de Vans. Como el año pasado, se trata de un evento para conocer y visibilizar talento vinculado a la creación digital en sus diferentes disciplinas y que tendrá lugar el viernes día 7 de junio en las oficinas de Worköholics, aunque también se emitirá en streaming a través del canal de Twitch de la agencia.


Actualmente, y hasta el próximo domingo 12/05, estarán en fase de "call for entries" o recepción de candidaturas de creadores/as que quieran exponer su trabajo el día del evento. Para ello, han puesto en marcha una landing donde poder enviarnos su portfolio, datos etc: https://workoholics.es/work-in-progress/

¡Anímate a participar!

SPRINT REVIEW LA DESPENSA HITO 4


 

lunes, 22 de abril de 2024

Sprint Review - HITO 4 - MONO Madrid


 Valoración a David Agency


ESTE VIDEO NO TIENE NINGUNA RELACIÓN CON LA AGENCIA DE COMUNICACIÓN QUE SE CITA. Este video está producido por un grupo de estudiantes de publicidad en un ejercicio práctico de asignatura para la planificación de una campaña con metodología Role Playing. La agencia de comunicación escogida por el grupo de estudiantes no tiene ninguna relación con el trabajo práctico, ni con el proyecto presentado. 

La agencia ha sido escogida por el grupo de estudiantes ya que se ha considerado adecuada para el proyecto a realizar en la práctica docente de la asignatura.


HITO 4 - David Agency - Sprint Review Valoración PS21

ESTE VIDEO NO TIENE NINGUNA RELACIÓN CON LA AGENCIA DE COMUNICACIÓN QUE SE CITA. Este video está producido por un grupo de estudiantes de publicidad en un ejercicio práctico de asignatura para la planificación de una campaña con metodología Role Playing. La agencia de comunicación escogida por el grupo de estudiantes no tiene ninguna relación con el trabajo práctico, ni con el proyecto presentado. La agencia ha sido escogida por el grupo de estudiantes ya que se ha considerado adecuada para el proyecto a realizar en la práctica docente de la asignatura.


Por lo tanto desde David Agency concluimos que no se debería de entregar el plan de comunicación a la agencia. Sería recomendable realizar algunos cambios para la mejora de calidad y profesionalidad del entregable y así aumentar las posibilidades de contrato del plan por parte de Ositos con Alcohol.


Estuvimos en el Innova Bilbao 2024

 Disfrutamos de una formación complementaria a la asignatura gracias al evento Innova Bilbao 2024 (ver https://www.innova-bilbao.com/) 

Se ofrecieron muchos conocimientos y experiencias de profesionales en diversos sectores, aunque siempre predominan los temas relacionados con la innovación y el marketing.

Entre esos conocimientos aparecieron contenidos que estamos viendo y aplicando en la asignatura. Por lo tanto, estamos ante una evidencia más de que estás estudiando contenidos totalmente actualizados y funcionales para trabajar en el sector. ¿Los estás aprovechando?

Aquí tienes alguna foto del evento.







HITO 4 - Fuego Camina Conmigo - Vídeo

 

Hito 4 - POSITIVO - Evaluación del plan de comunicación de SIROPE

            El video hace un repaso de los 10 errores más importantes del plan de comunicación  



domingo, 21 de abril de 2024

Hito 4 - Parnaso Comunicación - Análisis del plan de comunicación de la Agencia Movebranding


Este es el vídeo que hemos hecho evaluando el trabajo de la agencia Movebranding. Hemos sacado los 10 principales errores que hemos encontrado al analizar su trabajo.

ESTE VIDEO NO TIENE NINGUNA RELACIÓN CON LA AGENCIA DE COMUNICACIÓN QUE SE CITA. Este video está producido por un grupo de estudiantes de publicidad en un ejercicio práctico de asignatura para la planificación de una campaña con metodología Role Playing. La agencia de comunicación escogida por el grupo de estudiantes no tiene ninguna relación con el trabajo práctico, ni con el proyecto presentado. La agencia ha sido escogida por el grupo de estudiantes ya que se ha considerado adecuada para el proyecto a realizar en la práctica docente de la asignatura.